Coordenador Logistico - Embu das Artes | Segmento Varejo
Descrição da vaga
Empresa do segmento varejista, com atuação voltada à comercialização de produtos e atendimento direto ao consumidor final. Possui operação dinâmica e foco na excelência no atendimento, buscando oferecer uma experiência de compra diferenciada, alinhada às necessidades e expectativas dos clientes.
Atua com gestão de estoque, organização de loja, estratégias comerciais e acompanhamento de indicadores de desempenho, prezando pela qualidade dos produtos, eficiência operacional e alcance de resultados. Conta com equipe multidisciplinar e ambiente orientado à colaboração, desenvolvimento profissional e melhoria contínua dos processos.
Responsabilidades e atribuições
- Coordenar as operações de expedição, garantindo a eficiência dos processos de separação, conferência, carregamento e liberação de mercadorias, assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos.
- Planejar, organizar e acompanhar as rotinas da área, promovendo a correta execução dos fluxos operacionais e a qualidade das entregas.
- Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe operacional, realizando orientações, feedbacks e ações voltadas ao desempenho e engajamento.
- Monitorar os principais indicadores da operação, propondo e acompanhando planos de ação para garantir produtividade, qualidade e cumprimento dos níveis de serviço.
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos, fluxos e utilização de recursos, implementando iniciativas que aumentem a eficiência operacional e reduzam perdas.
- Garantir o cumprimento das normas de segurança, organização e boas práticas operacionais, promovendo um ambiente de trabalho seguro e alinhado aos padrões da empresa.
- Atuar em conjunto com áreas parceiras para assegurar o alinhamento das operações e a continuidade dos processos logísticos.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Logística, Administração ou áreas afins;
- Fácil acesso à Embu das Artes/SP;
- Experiência de 2 a 3 anos em liderança na área de Logística/Distribuição, preferencialmente na área de expedição;
- Conhecimento em WMS, Pacote Office e Excel Intermediário;
Informações adicionais
A empresa oferece pacote de benefícios compatível com o mercado, incluindo assistência médica e odontológica, participação nos resultados, vale refeição ou alimentação e vale transporte. Também disponibiliza programas de descontos e parcerias, convênio farmácia, seguro de vida e iniciativas voltadas à saúde, bem-estar e qualidade de vida. Além disso, incentiva o desenvolvimento profissional por meio de treinamentos, oportunidades de crescimento interno e programas de reconhecimento e incentivo, conforme políticas internas vigentes.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação